জাপানে ‘টার্গেট’ পূরণে ব্যর্থ কর্মীদের নগ্ন করার অভিযোগ

বিক্রয় লক্ষ্য পূরণে ব্যর্থ কর্মীদের প্রতি অবমাননাকর শাস্তি দেওয়ার অভিযোগ উঠেছে একটি জাপানি কম্পানির বিরুদ্ধে। নিও কর্পোরেশন নামের ওই কম্পানিতে কর্মচারীরা যদি নির্ধারিত বিক্রয় লক্ষ্যমাত্রা অর্জন করতে না পারতেন, তবে তাদের নগ্ন ছবি তুলতে বাধ্য করা হতো এবং শারীরিকভাবে লাঞ্ছিত করা হতো। এমনকি, বস নিজেই কিছু কর্মীর অণ্ডকোষ চেপে ধরার মতো ভয়াবহ নির্যাতন করতেন। খবর সাউথ চায়না মর্নিং পোস্টের।

এই ঘটনা সামনে আসে যখন ওসাকা সদর দপ্তরভিত্তিক নিও কর্পোরেশনের পাঁচ সাবেক কর্মচারী গত মার্চ মাসে একটি মামলা দায়ের করেন। যেখানে তারা মৌখিক নির্যাতন এবং হয়রানির অভিযোগ তোলেন।

নিও কর্পোরেশন বিদ্যুৎ এবং জ্বালানি সাশ্রয়ী সরঞ্জাম বিক্রি এবং বাড়ি বাড়ি গিয়ে সেই সব সরঞ্জাম বসানোর কাজ করে। বর্তমানে জাপানজুড়ে ৯টি শাখা রয়েছে তাদের।

প্রতিবেদন অনুযায়ী, চলতি বছরের মার্চ মাসে ওই সংস্থার পাঁচ সাবেক কর্মী সংস্থার বিরুদ্ধে মৌখিক নির্যাতন এবং হয়রানির অভিযোগ তুলে মামলা দায়েরের পর বিষয়টি প্রকাশ্যে আসে। অভিযোগকারীদের দাবি, বিক্রি সংক্রান্ত লক্ষ্যমাত্রা দেওয়ার এক দিনের মধ্যে পূরণ করতে না পারলে তাদের উপর অত্যাচার করতেন ম্যানেজার। নগ্ন ছবি তুলতে বাধ্য করা হতো তাদের। বিষয়টি সেখানেই থেমে থাকত না। ছবিগুলো অন্য কর্মীদের মধ্যেও ছড়িয়ে দেওয়া হতো।

অন্য এক সাবেক কর্মীর অভিযোগ, বস প্রায়শই তার যৌনাঙ্গ জোরে টেনে ধরে তাকে অপমান করতেন। বিষয়টি নিয়ে ঊর্ধ্বতন কর্তাদের কাছে অভিযোগ জানালেও বিশেষ লাভ হয়নি। বরং বিষয়টি হেসে উড়িয়ে দিতেন তারা। ওই সাবেক কর্মীর দাবি, ওই ধরনের শাস্তি পেতে পেতে তিনি হতাশায় ভুগতে শুরু করেন।

অবশেষে ২০২৫ সালের মার্চ মাসে নিও কর্পোরেশনের পাঁচ সাবেক কর্মী সংস্থার বিরুদ্ধে অন্যায্যভাবে বেতন কেটে নেওয়া এবং কর্মক্ষেত্রে হয়রানির অভিযোগ তুলে আদালতের দ্বারস্থ হন। ১ লাখ ৩২ হাজার ডলার ক্ষতিপূরণ চেয়ে মামলা দায়ের করেন। যদিও সংস্থার তরফে সমস্ত অভিযোগ অস্বীকার করা হয়েছে। পুরো বিষয়টি এখনো বিচারাধীন।